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경영자의 역할(3) 경영자의 역할 목차 경영자의 역할 I. 대인적 역..

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작성일 22-10-30 00:04

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경영자의 역할 목차 경영자의 역할 I. 대인적 역할 II. 정보적 역할 III. 의사결정적 역할 참고문헌 경영자의 역할 경영의 주체.. , 경영자의 역할(3) 경영자의 역할 목차 경영자의 역할 I. 대인적 역..기타방송통신 , 경영자 역할 경영자 역할 목차 경영자 역할 I 대인적 역

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경영자의 역할
목차

경영자의 역할

I. 대인적 역할

II. 정보적 역할

III. 의사결정적 역할

Reference List
경영자의 역할

경영의 주체인 경영자의 속성 이 어떠한 것인가를 알기 위해서는 먼저 그가 주어진 조직目標(목표)를 달성하기 위해 어떠한 역할을 수행하는가를 검토해 볼 필요가 있다아

`그림. 민츠버그의 경영자의 역할`

프랑스의 실업가 민츠버그(H. Minzberg)는 경영자들이 어떻게 시간을 소비하며 어떠한 일을 수행하고 있느냐를 실증적으로 조사함으로써 각 수준의 경영자들의 역할을 규명하려 했는데, 그의 결론은 모든 수준의 경영자행동 간에는 높은 유사성을 보이고 있었다는 것이다. 즉 어떤 수준의 경영자든 그의 조직단위에 대한 formula적인 권한을 지니고 있으며, 그의 조직적 신분(status) 역시 바로 그러한 권한에서 도출되고 있다는 것이다. 그러한 신분은 다시 그로 하여금 부하, 동료, 상사와의 대인관계에의 개

경영자의 역할
목차

경영자의 역할

I. 대인적 역할

II. 정보적 역할

III. 의사결정적 역할

Reference List
경영자의 역할

경영의 주체인 경영자의 속성 이 어떠한 것인가를 알기 위해서는 먼저 그가 주어진 조직目標(목표)를 달성하기 위해 어떠한 역할을 수행하는가를 검토해 볼 필요가 있다아

`그림. 민츠버그의 경영자의 역할`

프랑스의 실업가 민츠버그(H. Minzberg)는 경영자들이 어떻게 시간을 소비하며 어떠한 일을 수행하고 있느냐를 실증적으로 조사함으로써 각 수준의 경영자들의 역할을 규명하려 했는데, 그의 결론은 모든 수준의 경영자행동 간에는 높은 유사성을 …(省略)


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